第(2/3)页 万鸿的工位,换去了吴博之前坐的位置,今天正式上任了。 很多人都没注意到,万鸿脸上并无多少升职后的兴奋,眼里倒是藏着一丝忧郁。 上午,万鸿先跟张涛和广告部经理何进开了一个小会,之后,项目又开了一个大会,副总裁冯茂楠也出席了。 冯茂楠对全国版今年的工作提出了一些希望,万鸿则发表了自己的任职讲话,号召大家齐心协力,努力完成今年集团下达的业绩任务。 在报纸内容方面,要多做策划,提升原创内容,压缩公关稿件版面。 要力争每个季度有大策划,每个月都要有常规策划。 晚上,万鸿请编辑部同事吃饭,沟通感情,稳定军心。 广告部情况还好,工作按计划推进就行了。 编辑部现在很糟糕,今天,又有两个记者递交了辞职报告,编辑部加上万鸿在内,只剩10个人了。 春节后上班,才一周时间,包括吴博在内,6个人辞职走人。 这种年后记者跳槽的现象,往年都有,只是今年更严重了。 吃饭的时候,大家情绪都不高,记者跳槽1/3,万鸿这个首席记者又升职了,每个人都压力山大,可以预想,接下来一个月左右,会忙得要命。 万鸿举杯道:“我这个项目总经理,也是赶鸭子上架,压力山大,这段时间,只有辛苦各位了。 下期报纸,安排刊登记者招聘启事,我这边,也会想办法,看能不能挖两个记者过来。 大家有认识的记者朋友,也可以推荐,或者主动去联系。我们需要成熟记者,一上岗就能做事的,新人可以招,但是不能全部是新人。” 周文彬撇嘴道:“万鸿,说句不好听的,CPI的底薪太低,从来都是别的媒体挖我们的记者,CPI很难挖到人。” 万鸿道:“事在人为,CPI记者总体待遇还是不错的,我们可以跟人讲清楚嘛。” 孙成义摇摇头:“难。” 喝了两杯酒,万鸿又道:“本来,我向集团领导建议,我不兼任主编,单独设立一个主编职位,全力抓好报纸内容。 现在,任职通知出来了,木已成舟,我又重新建议,设立执行主编一职,等同于主编。 我工作经验不够,精力更有限,全国版这么大一个项目,必须要有人来分担内容这一块的工作。 我的精力重点还在销售方面,销售稳住了,完成了业绩任务,大家的收入才会有保障。” 林媛道:“这个主意不错啊,是该设这样一个职位。” 张涛道:“没错,我觉得设一个执行主编是非常好的。万鸿,你也需要挂着主编这个身份,跟客户打交道,客户也容易认同。” 对于张涛的说法,大家都表示认同,毕竟相比于业务员,IT公司更认同记者。 第(2/3)页